border="0" "/>

MENU

[+] Open Visual Interface

Berdetak....
Bergetar...
Seluruh isi jiwaku...
Pelan semakin cepat...

Hangat darah mengaliri rasa..
darah yang mengalir dari luka
luka hati
Padamu...
Pada cintaku
untukmu...

Pelan...ku ingin memelukmu
Merangkulmu..mendekap erat tubuh hangatmu
dan menanggis di pundakmu
untuk mencurahkan rasaku...
betapa besarnya cintaku..
padamu...

Tak inggin aku kehilanganmu..
menanggisi cintaku...
padamu...
tahun ku mencinta..
indah mencinta mu dalam jiwa..
namun dengan sekejap telah sirna
aku terluka..

Ingin...
Ingin aku memenjarakanmu
Di ruang hatiku
Agar tak ada yang punya hak atasmu..

kini aku menanggis...
tanggisan ku hanya menyebut satu nama '' VANIE ''
Aku mencintaimu....:'(

7 Negara yang Pernah Merasakan Agresi Militer Indonesia

Siapa bilang Indonesia adalah negara budak yang hanya bisa dijajah dan tak bisa menggempur negara lain . Ternyata Indonesia pernah melakukan invasi ke sejumlah negara. Ini beneran invasi perang dengan tentara lho , bukan penyerbuan TKI ke negeri asing . Ya udah langsung aja deh, ini nih 7 Negara Yang Pernah Diinvasi Indonesia.

1. Timor Leste

Operasi Seroja adalah sandi untuk invasi Indonesia ke Timor Timur yang dimulai pada tanggal 7 Desember 1975. Pihak Indonesia menyerbu Timor Timur karena adanya desakan Amerika Serikat dan Australia yang menginginkan agar Fretilin yang berpaham komunisme tidak berkuasa di Timor Timur. Selain itu, serbuan Indonesia ke Timor Timur juga karena adanya kehendak dari sebagian rakyat Timor Timur yang ingin bersatu dengan Indonesia atas alasan etnik dan sejarah.
Angkatan Darat Indonesia mulai menyebrangi perbatasan dekat Atambua tanggal 17 Desember 1975 yang menandai awal Operasi Seroja. Sebelumnya, pesawat-pesawat Angkatan Udara RI sudah kerap menyatroni wilayah Timor Timur dan artileri Indonesia sudah sering menyapu wilayah Timor Timur. Kontak langsung pasukan Infantri dengan Fretilin pertama kali terjadi di Suai, 27 Desember 1975. Pertempuran terdahsyat terjadi di Baucau pada 18-29 September 1976. Walaupun TNI telah berhasil memasuki Dili pada awal Februari 1976, namun banyak pertempuran-pertempuran kecil maupun besar yang terjadi di seluruh pelosok Timor Timur antara Fretilin melawan pasukan TNI. Dalam pertempuran terakhir di Lospalos 1978, Fretilin mengalami kekalahan telak dan 3.000 pasukannya menyerah setelah dikepung oleh TNI berhari-hari. Operasi Seroja berakhir sepenuhnya pada tahun 1978 dengan hasil kekalahan Fretilin dan pengintegrasian Timor Timur ke dalam wilayah NKRI.

Selama operasi ini berlangsung, arus pengungsian warga Timor Timur ke wilayah Indonesia mencapai angka 100.000 orang. Korban berjatuhan dari pihak militer dan sipil. Warga sipil banyak digunakan sebagai tameng hidup oleh Fretilin sehingga korban yang berjatuhan dari sipil pun cukup banyak. Pihak Indonesia juga dituding sering melakukan pembantaian pada anggota Fretilin yang tertangkap selama Operasi Seroja berlangsung.

2. Papua Barat

Operasi Trikora, juga disebut Pembebasan Irian Barat, adalah konflik 2 tahun yang dilancarkan Indonesia untuk menggabungkan wilayah Papua bagian barat. Pada tanggal 19 Desember 1961, Soekarno (Presiden Indonesia) mengumumkan pelaksanaan Trikora di Alun-alun Utara Yogyakarta. Soekarno juga membentuk Komando Mandala. Mayor Jenderal Soeharto diangkat sebagai panglima. Tugas komando ini adalah merencanakan, mempersiapkan, dan menyelenggarakan operasi militer untuk menggabungkan Papua bagian barat dengan Indonesia.
Pertempuran Laut Aru pecah pada tanggal 15 Januari 1962, ketika 3 kapal milik Indonesia yaitu KRI Macan Kumbang, KRI Macan Tutul yang membawa Komodor Yos Sudarso, dan KRI Harimau yang dinaiki Kolonel Sudomo, Kolonel Mursyid, dan Kapten Tondomulyo, berpatroli pada posisi 4°49′ LS dan 135°02′ BT. Menjelang pukul 21:00 WIT, Kolonel Mursyid melihat tanda di radar bahwa di depan lintasan 3 kapal itu, terdapat 2 kapal di sebelah kanan dan sebelah kiri. Tanda itu tidak bergerak, dimana berarti kapal itu sedang berhenti. Ketika 3 KRI melanjutkan laju mereka, tiba-tiba suara pesawat jenis Neptune yang sedang mendekat terdengar dan menghujani KRI itu dengan bom dan peluru yang tergantung pada parasut. Kapal Belanda menembakan tembakan peringatan yang jatuh di dekat KRI Harimau.

Kolonel Sudomo memerintahkan untuk memberikan tembakan balasan, namun tidak mengenai sasaran. Akhirnya, Yos Sudarso memerintahkan untuk mundur, namun kendali KRI Macan Tutul macet, sehingga kapal itu terus membelok ke kanan. Kapal Belanda mengira itu merupakan manuver berputar untuk menyerang, sehingga kapal itu langsung menembaki KRI Macan Tutul. Komodor Yos Sudarso gugur pada pertempuran ini setelah menyerukan pesan terakhirnya yang terkenal, “Kobarkan semangat pertempuran”.
Pasukan Indonesia di bawah pimpinan Mayjen Soeharto melakukan operasi infiltrasi udara dengan menerjunkan penerbang menembus radar Belanda. Mereka diterjunkan di daerah pedalaman Papua bagian barat. Penerjunan tersebut menggunakan pesawat angkut Indonesia, namun operasi ini hanya mengandalkan faktor pendadakan, sehingga operasi ini dilakukan pada malam hari. TNI Angkatan Laut kemudian mempersiapkan Operasi Jayawijaya yang merupakan operasi amfibi terbesar dalam sejarah operasi militer Indonesia. Lebih dari 100 kapal perang dan 16.000 prajurit disiapkan dalam operasi tersebut.

Karena kekhawatiran bahwa pihak komunis akan mengambil keuntungan dalam konfik ini, Amerika Serikat mendesak Belanda untuk berunding dengan Indonesia. Karena usaha ini, tercapailah persetujuan New York pada tanggal 15 Agustus 1962. Pemerintah Australia yang awalnya mendukung kemerdekaan Papua, juga mengubah pendiriannya, dan mendukung penggabungan dengan Indonesia atas desakan AS.

3. Malaysia

Pada 20 Januari 1963, Menteri Luar Negeri Indonesia Soebandrio mengumumkan bahwa Indonesia mengambil sikap bermusuhan terhadap Malaysia. Pada 12 April, sukarelawan Indonesia (sepertinya pasukan militer tidak resmi) mulai memasuki Sarawak dan Sabah untuk menyebar propaganda dan melaksanakan penyerangan dan sabotase. Tanggal 3 Mei 1963 di sebuah rapat raksasa yang digelar di Jakarta, Presiden Sukarno mengumumkan perintah Dwi Komando Rakyat (Dwikora) yang isinya: Pertinggi ketahanan revolusi Indonesia, Bantu perjuangan revolusioner rakyat Malaya, Singapura, Sarawak dan Sabah, untuk menghancurkan Malaysia
Di bulan Agustus, enam belas agen bersenjata Indonesia ditangkap di Johor. Aktivitas Angkatan Bersenjata Indonesia di perbatasan juga meningkat. Tentera Laut DiRaja Malaysia mengerahkan pasukannya untuk mempertahankan Malaysia. Tentera Malaysia hanya sedikit saja yang diturunkan dan harus bergantung pada pos perbatasan dan pengawasan unit komando. Misi utama mereka adalah untuk mencegah masuknya pasukan Indonesia ke Malaysia. Sebagian besar pihak yang terlibat konflik senjata dengan Indonesia adalah Inggris dan Australia, terutama pasukan khusus mereka yaitu Special Air Service(SAS). Tercatat sekitar 2000 pasukan Indonesia tewas dan 200 pasukan Inggris/Australia (SAS) juga tewas setelah bertempur di belantara kalimantan (Majalah Angkasa Edisi 2006).
Pada 17 Agustus pasukan terjun payung mendarat di pantai barat daya Johor dan mencoba membentuk pasukan gerilya. Pada 2 September 1964 pasukan terjun payung didaratkan di Labis, Johor. Pada 29 Oktober, 52 tentara mendarat di Pontian di perbatasan Johor-Malaka dan membunuh pasukan Resimen Askar Melayu DiRaja dan Selandia Baru dan menumpas juga Pasukan Gerak Umum Kepolisian Kerajaan Malaysia di Batu 20, Muar, Johor.
Ketika PBB menerima Malaysia sebagai anggota tidak tetap. Sukarno menarik Indonesia dari PBB pada tanggal 20 Januari 1965. Pada pertengahan 1965, Indonesia mulai menggunakan pasukan resminya. Pada 28 Juni, mereka menyeberangi perbatasan masuk ke timur Pulau Sebatik dekat Tawau, Sabah dan berhadapan dengan Resimen Askar Melayu Di Raja dan Kepolisian North Borneo Armed Constabulary.
Pada 1 Juli 1965, militer Indonesia yang berkekuatan kurang lebih 5000 orang melabrak pangkalan Angkatan Laut Malaysia di Semporna. Serangan dan pengepungan terus dilakukan hingga 8 September namun gagal. Peristiwa ini dikenal dengan “Pengepungan 68 Hari” oleh warga Malaysia. Menjelang akhir 1965, Jendral Soeharto memegang kekuasaan di Indonesia setelah berlangsungnya G30S. Oleh karena konflik domestik ini, keinginan Indonesia untuk meneruskan perang dengan Malaysia menjadi berkurang dan peperangan pun mereda.
Pada 28 Mei 1966 di sebuah konferensi di Bangkok, Kerajaan Malaysia dan pemerintah Indonesia mengumumkan penyelesaian konflik. Kekerasan berakhir bulan Juni, dan perjanjian perdamaian ditandatangani pada 11 Agustus dan diresmikan dua hari kemudian.

4. Malaka

Sejak tahun 1509, Pati Unus, raja Demak, sudah merancang rencana untuk menguasai Malaka. Saat itu Malaka berada di bawah kekuasaan Kesultanan Malaka. Dengan kata lain, perlu dicatat bahwa serangan Demak ke Malaka jelas bukanlah sebuah serangan anti-kekuasaan asing, tetapi sebuah invasi imperialis. Tahun 1511, Alfonso D’Alburquerque, Laksamana armada Portugis, mendahului Pati Unus dengan menaklukkan Malaka. Sultan Malaka Mahmud Syah melarikan diri ke Bintan.
Pati Unus sangat mengerti bahwa kekuatan utama Portugis adalah pada armada lautnya. Portugis memiliki kapal yang kuat, bahkan lebih kuat dibandingkan dengan kapal Majapahit. Selain itu, Portugis sudah menggunakan meriam yang dipasang di masing – masing kapal di mana pada waktu itu meriam adalah senjata pamungkas yang tidak bisa ditandingi oleh senjata apapun.
Oleh karena itu, langkah pertama Pati Unus adalah menghidupkan kembali kekuatan armada Majapahit yang tertidur lama pada saat masa – masa perebutan kekuasaan. Kapal – kapal baru tersebut juga dilengkapi dengan Cetbang, yaitu meriam api, di mana kapal dan cetbang juga merupakan kekuatan andalan Armada Majapahit. Pusat produksi kapal-kapal ini adalah Semarang, gerbang masuk Demak, dengan bantuan orang-orang Tionghoa lokal.
Selanjutnya Pati Unus menghimpun kekuatan – kekuatan nusantara untuk membentuk armada gabungan dengan satu tujuan, mengusir Portugis dari Malaka. Ia juga meminta bantuan orang-orang Jawa yang ada di Malaya untuk jadi agen dalam di Malaka. Tetapi ternyata, ketika Pati Unus terlanjur berangkat ke Malaka,orang-orang Jawa ini terlanjur dipergoki Portugis dan melarikan diri ke Cirebon. Pati Unus pun bertempur tanpa bantuan mata-mata dan agen dalam – kapal-kapalnya dengan mudah diremuk meriam-meriam yang ditodongkan ke laut di Benteng Portugis di Malaka.

5. Singapura

Usman lahir di Purbalingga, Banyumas, Jawa Tengah (1943). Harun lahir di P Bawean, Surabaya (1947). Kedua-duanya nama samaran untuk tugas sebagai sukarelawan menyusup ke Singapura, melakukan tugas sabotase dalam rangka Dwikora (Dwi Komando Rakyat). Pada waktu itu RI terlibat konfrontasi dengan Malaysia dan Singapura. Usman dan Harun tergabung dalam tim sabotir. Pada 8 Maret 1965 malam, berbekal 12,5 kg bahan peledak mereka bertolak dengan perahu karet dari P Sambu. Mereka dapat menentukan sendiri sasaran yang dikehendaki.
Maka setelah melakukan serangkaian pengintaian, pada suatu tengah malam terjadi ledakan di sebuah bangunan Mc Donald di Orchard Road. Tiga orang tewas dan sejumlah lainnya luka.
Dalam upaya kembali ke pangkalan, Usman bersama Harun pisah dengan Gani.
Baru pada 13 Maret pagi, setelah berhasil merampas sebuah motorboat, Usman dan Harun dalam perjalanan pulang. Tapi boat macet di perjalanan. Mereka takdapat menghindar dari sergapan patroli.
Pada 4 Oktober , Usman dan Harun diadili. Dijatuhi hukuman mati pada 20 Oktober 1965. Banding diajukan pada 6 Juni 1966, ditolak 5 Oktober 1966. Diajukan lagi pada 17 Februari 1967 ke Privy Council di London, tapi tetap ditolak (21 Mei 1968). Kemudian permohonan grasi diajukan kepada Presiden Singapura Jusuf bin Ishak (1 Juni 1968).
Sementara itu pada 4 Mei 1968, Menlu Adam Malik melalui Menlu Singapura membantu upaya KBRI memperoleh pengampunan atau setidak-tidaknya memperingan hukuman kedua sukarelawan.
Pada 10 Oktober 1968, Menlu Singapura menyatakan bahwa permohonan grasi ditolak. Pada 10 Oktober 1968, Atase AL Letkol Gani Djemat SH yang dipanggil ke Jakarta dan kembali ke Singapura membawa surat Presiden Soeharto untuk Presiden dan PM Singapura. Tapi gagal menyerahkan surat-surat itu langsung kepada yang bersangkutan. Presiden Singapura sedang sakit. PM Lee Kwan Yew tak dapat dihubungi karena sibuk mempersiapkan keberangkatan ke Tokyo.

6. Indochina (Kamboja dan Vietnam)

7. Siam (Thailand)
Dari catatan sejarah dan bukti arkeologi, pada abad ke-9 Sriwijaya telah melakukan invasi dan kolonisasi di hampir seluruh kerajaan-kerajaan Asia Tenggara, antara lain: Sumatera, Jawa, Semenanjung Malaya, Thailand, Kamboja, Vietnam, dan Filipina.

Dominasi atas Selat Malaka dan Selat Sunda, menjadikan Sriwijaya sebagai pengendali rute perdagangan rempah dan perdagangan lokal yang mengenakan biaya atas setiap kapal yang lewat. Sriwijaya mengakumulasi kekayaannya sebagai pelabuhan dan gudang perdagangan yang melayani pasar Tiongkok, dan India.

HaPpY New YeaR 2012

Selembar Hati Yg Terkikis

Menuai rindu dalam batas angan
Disaat jarak merentangkan pertemuan
Dan kita sama-sama menghitung hari demi hari
Agar menjadikan waktu sesempit mungkin….

Sementara lembaran hati mulai mengikis kenangan
Sautan angin menghempaskan rindu ini
Dimana kita benar-benar terbius jarak
Dimana kita sama-sama tersiksa gelora…

Bercumbulah kita dengan hayalan indah
Menanti diujung hati, saat ukiran pertemuan melingkup
Disertai gemuruh rindu dalam gelisah
Kunanti kau dikikisan pelabuhan hati….

Isyarat hati

Bercumbu merentang waktu
Menoreh buih resah dalam gundah
Dan artimu kian menyesakkan hati
Mengiring tatap sendu dimata indahmu…

Duhai isyarat hati
Bisakah kau ungkap rasa dihatiku?
Bisakah kau ukir cinta dihidupku?
Sementara angin menyudutkan waktu…..

Maka disaat hati mulai menaut
Disaat rindu mulai menyiksa
Disaat hampa mulai melabuh,
Tautkan siksamu pada pelabuhan hatiku…..

Hilangmu

Aku membias dalam keramaian
Bayangmu meludahi kesedihan hati
Dan aku terjatuh dalam kesalahan rasa
Membuat segalanya dipenuhi tanda tanya!

Jika aku tidak lagi menyinggahi hatimu
Jika aku bukan sebagai impian indahmu
Jika aku bukan pilihan terbaikmu
Mengapa kamu menghilang?

Separah inikah kamu hancurkan rasaku?
Bagaimana bisa semua hilang dalam sekejab?
Kenapa tidak kau hunus saja aku dengan pisaumu?!
Atau kau berkehendak melihatku MATI!!!

Tentangmu

Meniti malam dalam kesendirian
Menapaki bekas jejak-jejak perjalanan kita
Menghempaskan sejuta luka dalam benakku
Mengusutkan benang cinta yang telah kusut….

Aku memang terbiasa diam dalam diamku
Aku juga terbiasa menangis dalam tangisku
Aku selalu melukai dalam lukaku
Aku sertakan kebodohan dalam bodohku!

Hilangmu menyadarkan bentuk imajinasi
Bahwa kamu tidaklah seperti yang kuduga
Kamu sama dengan kenangan-kenangan buruk
Kini aku berpijak pada luka diatas luka…

Selamat!
Kamu sudah berhasil memainkan sandiwara itu!

Marhaban Ya Ramadhan




 Kami Segenap Warga Cibodas Mengucapkan 

Selamat Menunaikan Ibadah puasa 1432 H / 2011

Semoga Amal ibadah kita di terima Allah Swt...Amin. 


Cara Membobol Akun Facebook

Cara dan langkah hack facebook, kadang kita sering penasaran apa sih isi pesan dari facebook pacar kita,nahdi situ kita akan berusaha gmn cara dan trik untuk hack atau memebobol mail facebook pacar kita tersebut,cara hack atau bobol facebook yang saya akan terangkan disini sangat lah sederhana,hack facebook,atau membobol facebook orang lain,sangat mudah,semudah apakah membobol atu mang hack facebok orang tersebut....ya saya  kata mudah bila anda sudah tau mail yahoo orang yang akan kita bobol facebook nya...klo kiat belum tau lakaukan langkah,untuk membobol dulu mail  yahoo yang di gunakan untuk masuk ke akun FB orang yang akan kita bobol facebooknya...
Ini langkah cara membobol facebook

1. Buka tautan facebook login facebook
2. klik Lupa kata sandi
3. Isi lah semua pertanyaan yang ada dalam kotak yg telah di sediakan
4. Silahkan riset facebook yang akan kita bobol tersebut
5. Buka yahoo mail masukan mail dan pasword yahoo tersebut...
6. klik inbox dan lalu cari beritahuan kode riset dari facbook
7.klik konfirmasi atau copy paste kode untuk di masukan kedalam kotak riset facebook..
8.masukan pasword baru facebook tersebut...save
9. jreng jadi deh facebook tersebut di kuasai kita...

catatan bila belum tau mail dan password yahoo nya silahkan buka Trik cara bobol mail yahoo

Jangan pernah menggunakan trik ini untuk kejahatan ...
Selamat mencoba dan sukses....

Jangan lupa komentarnya ya....

Cara Daftar Google Adsense

Sebelum mendaftar di google adsense yang harus anda miliki adalah web/blog (ya iyalah kalo gak punya blog, adsense nya mau di taruh dimana he…he…). Ya udah langsung aja ya

1. Buka www.google.com/adsense, maka akan muncul window seperti dibawah ini



2. Setelah muncul window seperti diatas lalu klik “Sign up now” yang dilingkari seperti diatas
3. Lalu akan muncul tampilan formulir pendaftaran seperti dibawah ini dan isilah data-datanya





- Pada kolom Website Url isi dengan alamat web/blog anda
- Pada kolom Website Language anda bisa memilih bahasa Indonesia atau bahasa inggris
- Untuk kolom Account Type pilih sesuai web/blog anda apakah untuk bisnis atau individual (perorangan)
- Pada kolom Country of territory isi dengan Indonesia (kalau anda di Indonesia)
- Pada kolom Payee name isi dengan nama anda, karena ini untuk nama sebagai penerima pembayaran check google nantinya
- Dan untuk alamat anda isi dengan yang sebenar-benarnya

4. Setelah anda mengisi data-data diatas maka akan muncul window yang menanyakan apakah anda yakin dengan data-data yang anda buat. Jika ya maka lanjutkan
5. Jika berhasil maka akan muncul window seperti dibawah ini



Dan dekarang anda tinggal menunggu proses selama 1 – 2 hari dan jika diterima anda akan menerima e-mail konfirmasi dari team google adsense. Selamat mencoba semoga berhasil….!!


Salam :

Warga Cibodas

Cara Dapat Domain Gratis

Hi,
Mungkin berguna bagi yang suka ber blogging / web ria atau bagi newbie yang pengen belajar membuat web / blog.

Berikut cara dptkan domain gratis:

  1. kunjungin situs registrar CO (edit by admin)
  2. Ketikkan nama domain yang diinginkan dan cek ketersediaan. Bilamana domain yg diinginkan berbayar ulangi lagi dan cari yang gratis gratis aja
  3. bilamana gratis, kemudian daftar account (create account) dan isi form, kemudian click create account
  4. Lakukan set up dan manage domain name server. isikan untuk name server1: ns01.000webhost.com dan name server2: ns02.000webhost.com dan click set up. tunggu beberapa saat hingga proses selesai dan klik ok.
  5. Jadi deh domain name yang kamu inginkan, satu tahun kemudian tinggal renewal lagi dan ini juga gratis.

Sekarang cara mendapatkan hosting gratis. pointing name server untuk domain kita, telah kita lakukan diatas (name server 1 dan name server 2 telah diisi diatas).
Walaupun gratis, hosting yang kita tuju berikut ini memberikan features yang cukup lumayan bagi kita yang menginginkan hosting sendiri misal untuk web atau blog. Diantara features nya adalah sbb: 350MB disk space, 100GB Bandwidth, Fantastico, CRON dsb. cara daftar sbb:
  1. Silahkan kunjungi WebHosting (edit by admin)
  2. Klik Sign Up
  3. isikan form. isikan kotak "I want to host my own domain" dengan nama domain yang telah anda daftarkan (domain gratis diatas) dan biarkan kosong untuk kotak subdomain. dan klik create account
  4. buka email anda yang digunakan untuk pendaftaran ini. dan klik email verifikasi link dari hosting
  5. setelah email link verifikasi anda klik maka anda akan diarahkan untuk menuju ke hosting, klik set up
  6. Selesai deh....anda sekarang punya domain gratis dan sekaligus tempat hosting

sekarang terserah anda....apakah mau bikin web ataukah blog??? paling mudah adalah untuk wordpress aja, baik yang installasi secara manual ataupun otomatis bisa dilakukan di hosting tersebut...disamping itu wordpress merupakan open CMS yang banyak digunakan dan banyak support dari pengguna laennya....asalkan anda bisa membaca, mengetik, copy & paste pasti anda bisa membikin blog yang menarik dengan wordpress walaupun anda tidak mengenal HTML atau web design sebelumnya.

nantinya blog tersebut bisa anda gunakan sebagai online diary, mengenalkan diri anda pada yang laen, mendapatkan uang dari si mbah gogle adsense, mendapatkan uang dari program affiliasi yang laen.....dan yang penting gratis anda tidak mengeluarkan uang sepeserpun (koneksi internet tentunya)

bingung untuk installasinya...silahkan hubungin wargacibodas@gmail.com atau kunjungin blog (edit by admin) , mudah mudahan saya bisa bantu dan blog bersangkutan telah selesai pengerjaannya saat anda kunjungin.

salam
Warga Cibodas

Raih Pendapatan dari AdsenseCamp

About Us

AdsenseCamp adalah website Adsense Indonesia yang merupakan salah satu divisi usaha dari perusahaan CV JogjaCamp yang berada di Yogyakarta. AdsenseCamp menitikberatkan pada pelayanan dengan menempatkan 3 customer support yang melayani secara online (YM, email, sms, dan telpon) ataupun offline dengan datang langsung ke kantor kami.

AdsenseCamp merupakan website yang memberikan kesempatan bagi Anda untuk memperoleh penghasilan tambahan dengan menyediakan ruang pada website Anda sebagai tempat pemasangan iklan bagi advertiser.

 AdsenseCamp juga memberikan kesempatan kepada para Advertiser yang berkeinginan mempromosikan iklannya yang bakal disebarkan kepada pemilik website yang memiliki jaringan di AdsenseCamp.

Sebagai salah satu pelopor layanan Adsense Indonesia, kami berupaya untuk lebih memaksimalkan pelayanan terhadap client agar terjadi sinergi yang kuat. Kehadiran AdsenseCamp mendapat tanggapan cukup positif dari para pelaku bisnis online sehingga mampu tumbuh dan berkembang pesat hingga saat ini.

 Daftar klik Disini
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ALAMAT DAN LOKASI
CV JogjaCamp
Jl. Perintis Kemerdekaan No 33 Yogyakarta 55161
Telp  : (021) 36000 900
HP    : 0817 444 198, 0815 42 777 149, 08122 69 222 66
SMS  : 0856 4390 2324
Email : sales@adsensecamp.com

Cara Ganti Icon Blog Pada Address Bar

Berikut ini adalah cara mengganti icon blog pada address bar, sehingga blog kita akan terlihat lebih profesional dan lebih keren.
Bagi anda yang lebih kreatif, anda bisa mendesain icon anda sendiri melalui program-program seperti adobe photoshop atau icon creator, dan lain-lainnya. Namun bagi anda yang tidak sempat membuat icon sendiri, anda bisa mencarinya di google(gambar), imageshack, tinypic, imageshack, photobucket, dll.
Nah, cara untuk memasang icon tersebut cukup mudah sekali, berikut tahap-tahapnya :

Untuk memasang di Blogger :
  • Login ke Blogger
  • Langsung menuju Design/Rancangan => Edit HTML
  • cari kode </head> (tekan ctrl+F utk mencari)
  • Letakkan kode dibawah ini sebelum kode diatas tadi
  • <link href=’http://domain.com/file-gambar-anda.gif‘ rel=’SHORTCUT ICON’/>
  • Ganti tulisan berwarna biru dengan link gambar anda.
  • Save template
Untuk memasang di WordPress :
  • Caranya hampir sama dengan Blogger.
  • Masuk ke Dashboard anda => Appearance => Editor => Header.php
  • Jika Theme anda sudah support Option untuk meletakkan file HTML di header,  langsung saja menuju Theme Option
  • Letakkan kode dibawah ini sebelum </head>
  • <link href=”http://domain.com/file-gambar-anda.gif” rel=”SHORTCUT ICON”/>
  • Ganti tulisan berwarna biru dengan link gambar anda
  • Jika sudah, silakan di save
NB : Jika pas di save error coba dicek dan di perhatikan tanda bacanya ( '." )   karena tidak sedikit pas di save error karena mungkin ketinggalan salah satu tanda baca pada saat peng copasan...
    Semoga blog anda lebih keren dengan memiliki icon sendiri


    Sumber : http://blogmaker.co.cc/tutorial-blog/cara-ganti-icon-blog-pada-address-bar/#comment-21

    Contoh2 Daftar Riwayat Hidup

    Contoh-contoh
    Daftar Riwayat Hidupatau Resume atau Curriculum Vitae (CV) dalam Bahasa Indonesia

    Di bawah ini diberikan 12 contoh Daftar Riwayat Hidup (CV) dalam Bahasa Indonesia, yang mewakili berbagai kondisi dan situasi dari pelamar maupun penerima kerja.
    Semoga 12 contoh CV ini dapat membantu anda.
    Contoh ke 1.
    Daftar Riwayat Hidup

    Data Pribadi


    Nama
    Jenis kelamin
    Tempat, tanggal lahir
    Kewarganegaraan
    Status perkawinan
    Tinggi, berat badan
    Kesehatan
    Agama
    Alamat lengkap
    Telepon, HP
    E-mail
    : Florentina Putri
    : Perempuan
    : Probolinggo, 5 Agustus 1979
    : Indonesia
    : Menikah
    : 165 cm, 53 kg
    : Sangat Baik
    : Islam
    : Perum Bojong Depok Baru 1, Blok ZT No.3, Cibinong 16913
    : 021 - 87903802, HP = 0817 9854 203
    : putri.flo@gmail.com

    Pendidikan
    » Formal


    1985 - 1991
    1991 - 1994
    1994 - 1997
    1997 - 2001
    : SD Gajahmada, Probolinggo
    : SMP Negeri 1, Probolinggo
    : SMU Negeri 1, Probolinggo
    : Program Sarjana (S-1) Akuntansi Universitas Pancasila, Jakarta

    » Non Formal


    1998 - 1999
    1999 - 2002
    2004 - 2004
    : Kursus Komputer dan Internet di Puskom Gilland Ganesha, Jakarta
    : Kursus Bahasa Inggris di LBA Gilland Ganesha, Jakarta
    : Kursus Pajak (Brevet A & B) di FAIUP, Jakarta

    Kemampuan

    1. Kemampuan Akuntansi dan Administrasi (Journal Printing & Calculation, Ledger, Petty Cash Payroll & Calculation, Inventory Controls, Project Data Updating, Teller, Salary Caldulation).
    2. Sistem Perpajakan.
    3. Kemampuan Komputer (MS Word, MS Excel, MS Power Point, MS Access, MS Outlook).
    4. Kemampuan Internet.

    Pengalaman Kerja

    Bekerja di PT. Flamboyan Bumi Singo, Cibinong
    Periode
    Status
    Posisi
    : Agustus 2001 - Juni 2011
    : Pegawai Tetap
    : Staf Akuntansi dan Perpajakan
    Uraian singkat pekerjaan :
    • Mengontrol persediaan dan pembelian peralatan kantor.
    • Turut membantu pembuatan laporan keuangan perusahaan
    • Mengatur jadwal pertemuan bisnis, pertemuan internal, dan perjalanan bisnis.
    • Melakukan surat-menyurat bisnis dalam Bahasa Indonesia maupun Bahasa Inggris (via internet maupun non internet).
    • Melakukan perhitungan pajak perusahaan.
    • Menerbitkan dan menerima faktur dari pemasok.
    • Turut membantu pelatihan pegawai baru.


    Cibinong, 20 Juni 2011



    Florentina Putri
     
     -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
     

    Contoh-contoh
    Curriculum Vitae (CV)atau Resume atau Daftar Riwayat Hidup dalam Bahasa Inggris

    Di bawah ini diberikan 12 contoh Curriculum Vitae (CV) dalam Bahasa Inggris, yang mewakili berbagai kondisi dan situasi dari pelamar maupun penerima kerja.
    Semoga 12 contoh CV ini dapat membantu anda.
    Contoh ke 1.
    Curriculum Vitae

    Personal Details


    Full Name
    Sex
    Place, Date of Birth
    Nationality
    Marital Status
    Height, Weight
    Health
    Religion
    Address
    Mobile
    Phone
    E-mail
    : Florentina Putri
    : Female
    : Probolinggo, August 5, 1979
    : Indonesia
    : Married
    : 165 cm, 53 kg
    : Perfect
    : Moslem
    : Perum Bojong Depok Baru 1, Blok ZT No.3, Cibinong 16913
    : 0817 9854 203
    : 021 - 87903802
    : putri.flo@gmail.com

    Educational Background


    1985 - 1991
    1991 - 1994
    1994 - 1997
    1997 - 2001
    : Gajahmada Elementary School, Probolinggo
    : Junior High School No.1, Probolinggo
    : Senior High School No.1, Probolinggo
    : Accounting Department at the University of Pancasila, Jakarta

    Course & Education


    1998 - 1999
    1999 - 2002
    2004 - 2004
    : Computer & Internet Course at Puskom Gilland Ganesha, Jakarta
    : English Language Course at LBA Gilland Ganesha, Jakarta
    : Tax Course (Brevet A & B) di FAIUP, Jakarta

    Qualifications

    1. Accounting & Administration Skills (Journal Printing & Calculation, Ledger, Petty Cash Payroll & Calculation, Inventory Controls, Project Data Updating, Teller, Salary Caldulation).
    2. Taxation System.
    3. Computer Literate (MS Word, MS Excel, MS Power Point, MS Access, MS Outlook).
    4. Internet Literate.

    Working Experience

    Working at PT. Flamboyan Bumi Singo, Cibinong
    Period
    Purpose
    Position
    : August 2001 - June 2011
    : Permanently working
    : Accounting & Taxation staff
    Job's Description :
    • Payroll Staff;
    • Project's data updating;
    • Business correspondences;
    • Expatriates documentation filling & follow up;
    • Translation;
    • Appointment arrangement;
    • Filling anda data updating;
    • Arranged of business trip schedule;
    • Meeting budget arrangement;
    • Procurement filling, inventory control, and administration asistant;
    • Preparing for breakdown statement for the project, preparing intern finance circular correspondences, and preparing for the presentation materials;
    • Issuing invoice & receipt for vendor and customers;
    • Inventory Controller;
    • Preparation of purchase requirement and purchase order;
    • Invoice & payment arrangement.


    Cibinong, June 20, 2011



    Florentina Putri
     

    Cara Menulis Daftar Riwayat Hidup

    Tips & Trick Membuat/Menulis
    Daftar Riwayat Hidup (Curriculum Vitae atau Resume)

    Format Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup atau sering disebut Resume, di setiap negara berbeda-beda. Hal ini karena dipengaruhi oleh budaya, kebiasaan, pandangan politik, juga aturan main yang berbeda-beda.
    Sebagai contoh, untuk resume standar di Amerika Serikat (USA) tidak perlu mencantumkan hal-hal yang dianggap sangat pribadi seperti foto, status perkawinan, tempat dan tanggal lahir.
    Sedangkan di Indonesia justru sebaliknya, dalam membuat CV atau Daftar Riwayat Hidup, justru wajib mencantumkan status perkawinan, tempat dan tanggal lahir, serta melampirkan foto.
    Berikut ini beberapa hal yang hendaknya diperhatikan dalam membuat Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup, atau Resume untuk perusahan/instansi/lembaga di Indonesia (baik untuk perusahaan/lembaga lokal, nasional, maupun internasional).
    A. Urutan Penulisan Curriculum Vitae (Resume, Daftar Riwayat Hidup)
    1. Identitas (Data Pribadi)
    Cantumkan identitas anda dengan jelas, seperti : Nama Lengkap, Jenis Kelamin, Tempat dan Tanggal Lahir, Kewarganegaraan, Agama, Status Perkawinan, Tinggi dan Berat Badan, Alamat Lengkap, Telepon & HP, serta e-mail (bila ada).
    Khusus untuk e-mail, sebaiknya anda memilikinya. Jika tidak memilikinya, anda dapat membuat alamat email di Gmail, Yahoo, atau Hotmail (silakan klik) atau yang lainnya.
    2. Pendidikan
    Cantumkan pendidikan formal dan pelatihan/kursus yang pernah anda ikuti; lengkap dengan tahun masuk dan tahun lulus, jurusan, jenjang studi, dan nama lembaganya. Urutannya dimulai dari pendidikan formal terlebih dulu, baru kemudian pendidikan non formal (pelatihan, kursus, dsb).
    3. Kemampuan
    Uraikan secara singkat kemampuan anda yang relevan dengan bidang pekerjaan yang dilamar. Misalkan anda melamar kerja di bidang akuntansi, maka jelaskan secara singkat bahwa anda memahami akuntansi dan administrasi, sistem perpajakan, biasa bekerja menggunakan komputer, dsb-nya. Tentu saja kemampuan-kemampuan yang anda tulis/cantumkan tersebut harus benar-benar anda miliki. Jangan mencantumkan kemampuan yang tidak anda miliki.
    4. Pengalaman kerja
    Cantumkan deskripsi singkat tentang pekerjaan anda pada perusahaan sebelumnya, lengkap dengan pangkat, jabatannya, jenis pekerjaan, prestasi (bila ada), tanggung jawab dan wewenang pekerjaan. Serta periode kerja, yaitu bulan dan tahun mulai menempati dan mengakhiri posisi tersebut.
    Urutannya dimulai dari pekerjaan (atau jabatan atau posisi) terakhir.
    5. Pengalaman Organisasi (bila ada)
    Cantumkan pengalaman organisasi yang relevan (sesuai atau berhubungan) dengan jenis pekerjaan yang anda lamar tersebut. Bila tidak ada yang relevan, lewati saja nomor 5 ini.
    6. Referensi Kerja (bila ada)
    Bila memungkinkan, cantumkan referensi, yaitu orang yang bisa dihubungi oleh pihak penyeleksi lamaran kerja untuk menanyakan hal-hal penting seputar diri anda (biasanya nama atasan dimana anda bekerja sebelumnya).
    Penting : Dalam hal pencantuman nama orang yang akan dijadikan referensi, anda harus sangat yakin bahwa orang tersebut benar-benar mengetahui tentang anda serta akan memberikan informasi positif mengenai diri anda. Seandainya anda ragu-ragu bahwa orang tersebut akan memberikan informasi positif tentang anda, maka anda tidak perlu mencantumkan referensi kerja tersebut (lewati saja yang nomor 6 ini).
    7. Pengalaman lain yang menunjang (bila ada)
    Cantumkan pengalaman lain yang menunjang "promosi anda". Dan sebaiknya yang relevan dengan jenis pekerjaan yang anda lamar tersebut. Jika anda melamar untuk posisi pemrogram komputer, maka pengalaman anda sebagai Ketua RW atau juara bulutangkis, tentunya tidak relevan. Jadi bila tidak ada yang relevan, lewati saja nomor 7 ini.
    B. Kertas, Huruf, Foto, Dokumen Pendukung
    1. Gunakan kertas putih polos
    CV hendaknya polos tidak menggunakan background image (dasar bergambar). Sebaiknya jangan menggunakan form CV yang dijual di toko-toko.
    2. Diketik dengan huruf standar surat resmi
    CV jangan ditulis tangan, namun diketik. Gunakan huruf dengan ukuran dan jenis standar (warna hitam), contohnya font jenis Arial atau Times New Roman.
    3. Foto terbaru
    Lampirkan pas foto terbaru ukuran 3x4 atau 4x6. Sebaiknya gunakan pas foto berwarna, dan berpakaian resmi (misalkan jas lengkap dengan dasi).
    4. Dokumen pendukung
    Lampirkan dokumen atau bukti-bukti tentang hal-hal yang dituliskan dalam CV (resume), seperti ijazah, transkrip nilai, sertifikat atau penghargaan, dsb (dokumen pendukung tersebut dalam bentuk photocopy).
    Agar dokumen pendukung yang dilampirkan tidak terlalu banyak, sebaiknya anda menyeleksi/menyortir dokumen mana yang paling penting dan relevan untuk dilampirkan.
    Penting : Bila transkrip nilai anda tidak bagus, maka anda tidak perlu melampirkannya. Karena CV atau resume tersebut merupakan promosi diri anda. Namun, seandainya perusahaan penerima kerja meminta/mensyaratkan untuk melampirkan transkrip nilai, barulah anda "terpaksa" melampirkannya.
    Sebaliknya jika transkrip nilainya bagus, anda justru harus melampirkannya.



    Beberapa Saran Penting
    Jujur, Jangan Berbohong
    Ingat, jangan sekali-kali menuliskan pada CV anda suatu pengalaman yang anda sendiri tidak mengalaminya. Memang seseorang terkadang merasa gengsi dengan pengalaman yang dia miliki, karena merasa kalah pengalaman. Percayalah pada diri anda sendiri bahwa anda mempunyai kelebihan yang orang lain tidak punya.
    Jumlah Halaman
    Pada umumnya CV hanya terdiri dari 1 (satu) atau 2 (dua) halaman. Namun jika memang riwayat pekerjaan/karir anda sangat banyak, juga pendidikan/kursus/pelatihan anda sangat banyak. Dan anda menganggap bahwa itu penting untuk ditampilkan, maka anda boleh menambahkannya menjadi 3 (tiga) halaman CV sebagai lampiran Surat Lamaran Kerja, tidak masalah.
    Tetapi khusus untuk Surat Lamaran Kerja, tetap upayakan 1 (satu) halaman.
    Tata Bahasa, Tanda Baca, dan Ejaan
    Tidaklah dibenarkan jika dalam resume terjadi kesalahan-kesalahan menyangkut tata bahasa, tanda baca, dan ejaan. Bacalah kembali tata bahasa di buku atau Kamus Bahasa Indonesia.
    Jika anda menulis CV dalam Bahasa Inggris, dan anda belum yakin, maka cobalah minta dicek kembali atau di-review oleh teman/kerabat yang menguasai Bahasa Inggris tersebut.
    Eksplisit (Gamblang, Jelas)
    Jangan membuat orang yang membaca CV atau resume anda mengintepretasikan atau mengartikan hal yang berbeda.
    Contoh sederhana : Di CV pada bagian pendidikan, anda menuliskan Sarjana Akuntansi Universitas Pancasila, dan tidak menambahkan nama kota lokasinya. Jangan berasumsi bahwa pembaca pasti tahu Universitas Pancasila itu ada di Jakarta. Oleh karena itu tambahkan nama kota dibelakangnya, misalkan Sarjana Akuntansi Universitas Pancasila - Jakarta.
    Mudah Dibaca dan Mudah Dicerna
    CV yang dibuat secara kacau-balau menggambarkan pikiran yang tidak jernih dan ketidakmampuan penulis dalam menuangkan isi hatinya. Oleh karena itu sangat penting membuat CV yang mudah dibaca, mudah dicerna, urutannya jelas, dan logis.
    Bila perlu bagian-bagian atau kata-kata yang anda anggap sangat penting untuk ditonjolkan, dapat ditulis dengan huruf tebal (bold). Namun jangan terlalu banyak bagian yang ditebalkan, sehingga tidak terlihat lagi bagian yang sangat penting tersebut.

    Sumber : Yayasan KPT, Hilmy AAP, CV. Flamboyan, Anna T. Yuliati, dsb.

    Contoh2 Lamaran Kerja Bahasa Inggris Kerja

    Contoh-contoh Surat Lamaran Kerja
    dalam Bahasa Inggris


    Di bawah ini diberikan 12 contoh Surat Lamaran Kerja dalam Bahasa Inggris, yang mewakili berbagai pendapat, kondisi, dan situasi dari pelamar maupun penerima kerja.
    Semoga 12 contoh surat ini dapat membantu anda.


    Contoh ke 1.

    Tangerang, June 20, 2011
    Attention To:
    Mr. Imantoro
    Human Resources Department
    PT. Persada Bumida Terpadu
    Jl. Raya Sukamaju No. 11
    Tangerang

    Dear Sir,
    On this good opportunity, I would like to apply as a Instrumentation and Control System Engineer in your company. My name is Dias Farhan, 22 years old, male, single, energetic and healthy. I am a Control System Engineer and graduated from Suryadarma University (UNSURYA) on May 2007 with GPA 3.78. I would like to have career to expand my experience.
    My personality as a hard worker and fast learner type of person would bring benefit to your company. I will be very appreciated if you could give in opportunity to work in your company.
    Herewith I enclose my curriculum vitae, which will give details of my qualification.
    I hope my qualifications and experience merit your consideration and look forward to your reply.

    Sincerely yours,



    Dias Farhan
    Phone : 021 - 5758243
    Jl. Melati No.23
    Tangerang - 15712



    Contoh ke 2.

    Bogor, June 20, 2011
    Attention To:
    Human Resources Department
    Yayasan KPT
    Jl. Raya Bumi Sentoda No. 5
    Cibinong

    Dear Sir/Madam,
    Having known about a vacancy advertised on Kompas, June 18, 2011, I am interested in the position of Account Executive (AE).
    I am a 26 year old male, graduated from a reputable university, having skill in English, both written and oral and also operating computer. I am a hard worker, able to work in individual and in team.
    I would gladly welcome an opportunity to have an interview with you at your convenience. I hope my skills can be one of your company's assest. I am looking forward to hearing from you in the near future. Thank you for your consideration and attention.

    Sincerely yours,



    Asep Catur Putra

    Enclosures :
    - copy of ID Card
    - copy of Final Certificate
    - photo
    - Curriculum Vitae



    Contoh ke 3.

    Jakarta, June 20, 2011
    Attention To:
    Sukarmadi
    Resources Manager
    PT. Gilang Persada Bumi
    Jl. Cendrawasih No. 45
    Jakarta Pusat


    Dear Mr. Sukarmadi,
    I wish to apply for the position of Accounting Staff that was advertised on Tempo, June 18, 2011.
    I have over one year experience as an Accounting with PT. Rizky Finance and have experience of a wide variety of pattern techniques. My computer skills are very good, and I have an excellent record as a reliable, productive employee.
    I am looking for new challenges and the posistion of Accounting Staff sounds the perfect opportunity. Your organisation has an enviable record innovation in investor financial cosultant, and an excellent reputation as an employer, making the position even more attractive.
    I enclose my CV for your inspection and look forward to hearing from you soon. I am available for interview at your convenience

    Sincerely yours,



    Pujiwati Martani

    Contoh2 Surat Lamaran Kerja dlm Bahasa Indonesia

    Contoh-contoh
    Surat Lamaran Kerjadalam Bahasa Indonesia

    Di bawah ini diberikan 12 contoh Surat Lamaran Kerja dalam Bahasa Indonesia, yang mewakili berbagai kondisi dan situasi dari pelamar maupun penerima kerja.
    Semoga 12 contoh surat ini dapat membantu anda.

    Contoh ke 1.

    Cibinong, 20 Juni 2011
    Hal : Lamaran Pekerjaan

    Kepada Yth.,
    Manajer Sumber Daya Manusia
    PT. Hand's Parmantindo

    Jl. Raya Bumi Sentoda No. 5
    Cibinong


    Dengan hormat,
    Bpk. Bambang Satrio, seorang asisten editor di PT. Hand's Parmantindo, menginformasikan kepada saya tentang rencana pengembangan Departemen Finansial PT. Hand's Parmantindo.
    Sehubungan dengan hal tersebut, perkenankan saya mengajukan diri (melamar kerja) untuk bergabung dalam rencana pengembangan PT. Hand's Parmantindo.
    Mengenai diri saya, dapat saya jelaskan sebagai berikut :


    Nama
    Tempat & tgl. lahir
    Pendidikan Akhir
    Alamat
    Telepon, HP, e-mail
    Status Perkawinan
    : Florentina Putri
    : Probolinggo, 5 Agustus 1979
    : Sarjana Akuntansi Universitas Pancasila - Jakarta
    : Perum Bojong Depok Baru 1, Blok ZT No.3, Cibinong 16913
    : 021 - 87903802, HP = 0817 9854 203, e-mail = putri.flo@gmail.com
    : Menikah.

    Saat ini saya bekerja di PT. Flamboyan Bumi Singo, sebagai staf akuntasi dan perpajakan, dengan fokus utama pekerjaan di bidang finance dan perpajakan.
    Sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan :
    1. Daftar Riwayat Hidup.
    2. Foto copy ijazah S-1.
    3. Foto copy sertifikat kursus/pelatihan.
    4. Pas foto terbaru.
    Besar harapan saya untuk diberi kesempatan wawancara, dan dapat menjelaskan lebih mendalam mengenai diri saya. Seperti yang tersirat di resume (riwayat hidup), saya mempunyai latar belakang pendidikan, pengalaman potensi dan seorang pekerja keras.
    Demikian saya sampaikan. Terima kasih atas perhatian Bapak.

    Hormat saya,



    Florentina Putri

    Contoh ke 2.

    Jakarta, 20 Juni 2011
    Hal : Lamaran Pekerjaan

    Kepada Yth.,
    Manajer Sumber Daya Manusia
    PT. Gilland Ganesha

    Jl. Raya Kebon Durian No. 11
    Jakarta Timur


    Dengan hormat,
    Sesuai dengan penawaran lowongan pekerjaan dari PT. Gilland Ganesha, seperti yang termuat di harian Kompas tanggal 18 Juni 2011. Saya mengajukan diri untuk bergabung ke dalam Tim Marketing di PT. Gilland Ganesha.
    Data singkat saya, seperti berikut ini.


    Nama
    Tempat & tgl. lahir
    Pendidikan Akhir

    Alamat
    Telepon, HP, e-mail
    Status Perkawinan
    : Benny Kasmanto
    : Bukit Tinggi, 19 Februari 1976
    : Sarjana Manajemen Universitas Islam As-Syafi'iyah (UIA) - Jakarta
      (Konsentrasi Manajemen Pemasaran)
    : Perum Bumi Sentosa Blok A.5 Bekasi
    : 021 - 87914990, 0815 965 5695, benny_kas07@yahoo.co.id
    : Menikah

    Saya memiliki kondisi kesehatan yang sangat baik, dan dapat berbahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan. Latar belakang pendidikan saya sangat memuaskan serta memiliki kemampuan manajemen dan marketing yang baik. Saya telah terbiasa bekerja dengan menggunakan komputer. Terutama mengoperasikan aplikasi paket MS Office, seperti Excel, Word, Acces, PowerPoint, OutLook, juga internet, maupun surat-menyurat dalam Bahasa Inggris.
    Saat ini saya bekerja sebagai staff Marketing di PT. Hilmy Finance. Saya senang untuk belajar, dan dapat bekerja secara mandiri maupun dalam tim dengan baik.
    Sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan :
    1. Daftar Riwayat Hidup.
    2. Foto copy ijazah S-1 dan transkrip nilai.
    3. Foto copy sertifikat kursus/pelatihan.
    4. Pas foto terbaru.
    Saya berharap Bapak/Ibu bersedia meluangkan waktu untuk memberikan kesempatan wawancara, sehingga saya dapat menjelaskan secara lebih terperinci tentang potensi diri saya.
    Demikian surat lamaran ini, dan terima kasih atas perhatian Bapak/Ibu.

    Hormat saya,



    Benny Kasmanto

    Tips & Trick Mengirim Lamaran Kerja via EMAIL


    Tips & Trick Menulis dan Mengirim
    Surat Lamaran Kerja via EMAIL

    Saat ini sudah banyak perusahaan yang mengijinkan para calon karyawan untuk mengirimkan lamarannya lewat email. Hal ini tentunya menguntungkan baik bagi perusahaan maupun pelamar.
    Bagi perusahaan, ini akan mengurangi jumlah surat lamaran dalam bentuk kertas yang harus mereka terima dan arsipkan. Selain itu, lebih mudah bagi perusahaan untuk mengirimkan balasan surat lamaran berbentuk email tersebut ke para pelamarnya.
    Bagi calon karyawan, ini akan menolong mereka untuk mengirimkan lamaran secara cepat. Jika anda mengirimkan lamaran ke banyak perusahaan, dengan mudah anda dapat mengkopi email lamaran anda sebelumnya dan menyesuaikannya.
    Isi surat lamaran di email, sama dengan isi surat lamaran biasa. Perbedaaannya hanya pada cara pengirimannya saja. Sehingga semua tips & trick menulis surat lamaran kerja tetap perlu anda ikuti.
    Berikut ini tips dan trick menulis dan mengirimkan surat lamaran di email.
    1. Judul Email
    Judul email anda haruslah menolong penerimanya untuk segera mengetahui maksud dari email anda. Karena itu tuliskan judul yang jelas tetapi singkat. Sebagai contoh, anda dapat menuliskannya sebagai berikut "Lamaran untuk Posisi Manajer Pemasaran".
    Catatan : Baca dengan baik iklan lowongan kerja tersebut. Sering kali mereka meminta anda menuliskan kode tertentu di judul atau subject email anda. Terutama jika pada saat yang bersamaan mereka mempunyai beberapa lowongan pekerjaan.
    2. Dimana Surat Lamaran Ditulis
    Apakah surat lamaran ditulis di badan email atau di file tersendiri. Sesuai ketentuan umum berbagai perusahaan yang bergerak di bidang recruiting baik perusahaan nasional maupun multinational. Bahwa surat lamaran (cover letter) dapat langsung ditulis pada badan email (di dalam email).
    3. Bagaimana dengan Resume
    Jangan menulis resume anda di badan email. Tuliskan dalam file tersendiri dan jadikan sebagai lampiran (attach) email anda.
    4. Jenis File Attach yang Dikirim
    Pada umumnya perusahaan akan menuliskan pada iklan lowongan kerjanya, jenis file yang boleh anda kirim. Walaupun umumnya meminta file MS Word, terkadang mereka mengijinkan anda untuk mengirimkan file berformat pdf atau xls atau txt. Jika tidak disebutkan, kirimkan resume anda dalam file MS Word (.doc).
    5. Ukuran/Bobot (Size) Email
    Usahakan ukuran email anda termasuk lampirannya (attach) tidak melebihi 300 kb. Ukuran email ini terutama dipengaruhi oleh ukuran file yang di-attach (dilampirkan). Karena itu periksa besar file yang anda lampirkan. Jika anda diminta menyertakan foto, jangan masukkan file foto yang size-nya (bobot filenya) terlalu besar. Perkecil size-nya (bobot filenya) dengan menggunakan berbagai jenis program photo editor.
    6. Dijadikan Satu dalam Bentuk ZIP
    Bentuk file zip adalah bentuk file yang dimampatkan (dipadatkan) dan saat ini sudah umum dilakukan. Bahkan banyak perusahaan yang meminta agar file-file yang dilampirkan (di attach) dijadikan satu dalam sebuah file zip. Sehingga selain size-nya (ukuran file) menjadi lebih kecil/ringan, juga jumlah file yang dikirim (di attach) menjadi hanya satu file. Ini memudahkan pihak perusahaan dalam mendokumentasikan dan menyortir file-file dari pelamar.
    7. File Attach yang Terlalu Besar Akan Diabaikan
    Dapat anda bayangkan sendiri, bila anda menerima kiriman file di email yang size-nya besar, misalkan sampai lebih dari 1 MB.
    Tentunya anda malas untuk membukanya (men-download-nya). Demikian juga dengan perusahaan yang menerima email lamaran kerja anda.
    Bila file attach-nya terlalu besar, otomatis perusahaan tersebut akan malas untuk membuka/mendowload file kiriman anda. Dengan kata lain anda telah gagal hanya di masalah pengiriman email saja. Jadi ikutilah tips nomor 5 di atas.
    8. Lakukan Uji Coba Pengiriman Email
    Untuk surat lamaran yang dikirim lewat email, selain melakukan proof read, anda juga perlu melakukan uji coba pengiriman. Lakukan ini dengan mengirimkan email lamaran anda, lengkap dengan attachment-nya ke alamat email anda yang lainnya. Tentunya jangan kirimkan email percobaan tersebut ke email perusahaan yang anda tuju.
    Dengan melakukan uji coba terlebih dulu, maka anda dapat melihat sendiri hasil pengiriman email anda tersebut. Untuk kemudian dilakukan perbaikan-perbaikan bila diperlukan.
    Uji coba pengiriman email ini SANGAT DIPERLUKAN. Karena sering kali format email yang anda kirim berubah setelah sampai di alamat email lain. Misalkan mengirimkan email dari Yahoo ke Gmail, atau sebaliknya.
    Jika anda hanya mempunyai satu alamat email, anda bisa membuat alamat email baru di Yahoo, Gmail, atau Hotmail (silakan klik) atau yang lainnya.
    Sumber : Putri Rahayu, Taufik Anwar, Arief Budiman, dsb.

    Tips & Trick Menulis Surat Lamaran Kerja

    Tips & Trick Menulis Surat Lamaran Kerja/Pekerjaan

    Terdapat banyak pendapat mengenai bagaimana menulis surat lamaran kerja yang "baik dan tepat sasaran". Di bawah ini diberikan 5 artikel/tulisan yang mewakili banyaknya pendapat tersebut (artikel ini kami edit agar relatif mudah difahami). Semoga 5 artikel ini dapat membantu anda.

    Artikel ke 1.
    Surat lamaran pekerjaan (kerja) dapat dibuat dengan dua cara yaitu:
    1. Surat lamaran pekerjaan yang digabungkan dengan riwayat hidup (resume, curriculum vitae). Dalam model ini riwayat hidup termasuk isi surat. Karena isinya berupa gabungan, model ini juga disebut model gabungan
    2. Surat lamaran yang dipisahkan dari riwayat hidup. Dalam model ini riwayat hidup merupakan lampiran. Karena itu model ini juga disebut model terpisah. Model terpisah ini lebih banyak dipakai. Walaupun dalam pembuatannya memerlukan dua kali kerja, namun surat lamaran model ini lebih digemari oleh pencari kerja karena suratnya tidak panjang.
    Isi surat lamaran harus singkat, padat, tidak bertele-tele, langsung mengenai persoalannya.
    Yang dikemukakan ialah semua hal yang disyaratkan oleh lowongan jabatan yang bersangkutan.
    Yang harus diperhatikan dalam menulis surat lamaran pekerjaan adalah :
    1. Data pribadi pelamar yang meliputi :
    • Nama Lengkap
    • Tempat dan Tanggal Lahir
    • Alamat
    • Telepon dan/atau HP
    • E-mail (bila ada, tidak wajib)
    • Status Perkawinan
    Khusus untuk Nomor Telepon atau Nomor HP tersebut di atas, jangan lupa untuk menuliskannya. Karena perusahaan penerima lamaran anda akan dapat langsung dan dengan cepat menghubungi anda.
    Bila anda tidak memiliki Telp/HP, maka gunakan Telp/HP tetangga/family/rekan anda.
    Hal ini kelihatannya remeh padahal SANGAT PENTING, terutama untuk perusahaan yang sebenarnya hanya membutuhkan tambahan satu atau beberapa pegawai saja.
    2. Pendidikan
    • Pendidikan formal misalnya SD/SMP/SMA/Akademi/S1, dsb.
    • Pendidikan non formal yaitu kursus-kursus atau pelatihan yang pernah diikuti
    3. Pengalaman bekerja
    • Jika telah memiliki pengalaman kerja, sebutkan dalam surat lamaran, apakah sesuai dengan jabatan yang dilamar atau di bidang lain. Bila belum pernah bekerja sebaiknya menyebutkan kemampuannya untuk jabatan yang dilamar berdasarkan kemampuan yang dimilikinya itu.
    4. Lampiran Surat Lamaran Pekerjaan
    Lampiran adalah segala sesuatu yang disertakan dalam sebuah surat lamaran dengan maksud untuk mempertegas atau memperkuat surat tersebut sebagai bahan pertimbangan bagi pihak badan usaha atau instansi yang menawarkan pekerjaan.
    Lampiran dalam surat lamaran pekerjaan adalah :
    • Daftar Riwayat Hidup atau CV (Curriculum Vitae) atau Resume
    • Foto copy Ijazah terakhir
    • Foto copy sertifikat kursus/pelatihan
    • Pas Foto terbaru
    • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (tidak wajib, namun bila ada, lebih baik)
    • Surat Keterangan Kesehatan dari Dokter (tidak wajib, namun bila ada, lebih baik)
    Sumber : Recruitment Rizki AAP, Arif Budiman's Weblog, Sri Wahyuningsih

    Artikel ke 2.
    Berdasarkan riset sosial tentang kemampuan membuat surat lamaran kerja, ada beberapa kesalahan yang kadang terjadi. Sehingga sudah ribuan lamaran kerja anda kirimkan, namun belum ada balasannya. Mungkin salah satu tips di bawah ini adalah masalahnya.

    1. JANGAN TERLALU BERTELE-TELE
    Saya sangat tertarik dengan iklan yang dimuat.
    Oleh karena itu saya bermaksud untuk melamar pekerjaan tersebut.
    Juga sekalian harapan saya, dengan surat lamaran ini
    kita bisa mempererat tali silaturahmi antara kita berdua.
    Bukankah dalam agama pun telah diterangkan betapa pentingnya arti sebuah silaturahmi .... ................................
    2 BAHASANYA JANGAN SOK GAUL
    Dengan hormat banget , boss !!!
    Halo boss, capee deeehhh !!! apa kabar nich.....?
    Saya mo ngelamar kerja nich..boleh dong...
    Please...boleh ya.........
    .................................
    3 BAHASANYA JANGAN SOK PREMAN
    Gue pernah kerja di kantor bokap,
    tapi gue dikeluarin, setan banget deehhh !!
    Sekarang gue ngelamar kerja di kantor elo,
    ga usah khawatir soal jabatan deh.....
    Ok deh !! gue tunggu panggilan kerja dari elo.
    ......................................
    4 BAHASANYA JANGAN SOK AKRAB
    Dengan hormat,
    Hai apa kabar nih? baik-baik aja kan ?
    Saya juga ketika menulis surat ini dalam keadaan sehat wal afiat.
    Semoga Bapak juga baik-baik aja seperti saya disini.
    Ngomong-ngomong gimana kabar anak-anak, sehat kan ?
    Istri pasti makin cantik aja.....salam aja ya buat mereka.
    Oya .. hampir lupa, saya bermaksud melamar pekerjaan pada perusahaan Bapak, bisa kan ?
    ................................
    5 JANGAN TERLALU BANYAK MENGGUNAKAN SINGKATAN
    Dgn Hrmt.
    Ttrk dgn ikl lwg krj yg dmt pd srt kbr edisi sls.
    Sy brmskd mengisi lwg yg bpk bthkn.
    Dri thn 1999 - 2004, sy tlh bkj di aptk km farma, di bag cln srv.
    ...............................
    6. Jika tidak diminta, JANGAN MENENTUKAN GAJI
    Untuk posisi manajer, saya minta gaji per bulan, 20 juta saja.
    Untuk posisi pengawas lapangan, saya rasa cukup 2 juta per bulan.
    Bila sebagai staf biasa .... gratis deh.
    ................................
    Sumber : Wan Abud, flamboyan.co.id

    Artikel ke 3.

    Pada divisi bidang HRD atau rekrutmen di berbagai perusahaan, menerima surat lamaran merupakan menu sehari-harinya. Surat lamaran tersebut, baik yang dikirimkan melalui pos atau email, jumlah rata-ratanya bisa 10 s/d 1000 surat per hari (tergantung besar kecilnya perusahaan). Waktu yang terbatas dan pemenuhan kebutuhan perusahaan yang mendesak (speedy customer service) menuntut divisi bidang tersebut untuk mampu mengambil keputusan dengan cepat dan cermat dalam melakukan sortir dan seleksi.
    Surat lamaran sepintas terlihat mudah dan tidak terlalu penting. Namun menulis surat lamaran sebenarnya memerlukan etika. Sebab isi surat lamaran dan kelengkapannya mencerminkan sikap dan kepribadian anda.
    Beberapa hal yang penting untuk diketahui berkaitan dengan penulisan surat :
    1. Surat yang efektif
    Surat atau email tidak hanya berfungsi sebagai �duta� bagi si pengirim, namun harus mampu menarik perhatian si penerima dengan efektif. Jika surat ditulis secara efektif, kemungkinan untuk mendapatkan balasan yang cukup baik akan semakin besar. Ingat, begitu anda menerima panggilan untuk tes atau interview, berarti anda telah meraih sukses dalam point ini.
    2. Perhatikan komposisi surat
    Surat lamaran yang baik tentunya memiliki isi yang berkesinambungan. Bila anda mencantumkan posisi yang anda kehendaki, tunjukkan jati diri anda. Jangan sampai perekrut menilai anda plin-plan setelah membaca surat lamaran anda.
    3. Batasi isi surat anda
    Bayangkan bahwa penerima surat anda adalah orang yang sibuk. Selain ia harus menyortir lamaran yang masuk, ia harus mengambil keputusan dengan cepat siapa yang �qualified�, siapa yang tidak. Buatlah surat lamaran yang ringkas dan padat tapi tepat sasaran.
    4. Bahasa surat
    Ingatlah bahwa anda bukan tengah menulis surat cinta, tetapi surat lamaran kerja yang akan menentukan masa depan anda. Gunakanlah bahasa yang benar, sopan dan mudah diingat. Penting untuk dicatat, bahasa mencerminkan kepribadian anda.
    5. Posisi yang sesuai untuk anda
    Sebaiknya anda jangan membuang-buang waktu untuk melamar posisi yang tidak sesuai dengan minat, bakat dan kemampuan anda. Fokuskan waktu dan energi anda untuk posisi yang mendekati kualifikasi anda. Dengan demikian anda telah �bekerjasama� dengan perekrut dalam penentuan karir anda.
    6. Lakukan pengulangan
    Sempurnakan surat lamaran anda berdasarkan pengalaman, misalnya mengedit beberapa bagian setelah anda diundang untuk tes atau interview. Setiap kali anda selesai mengikuti kegiatan seperti Training atau Seminar, anda bisa tambahkan sebagai referensi untuk mendukung kualifikasi anda.
    7. Anda punya "network" ?
    Sebutkan saja. Bila anda mengenal dengan baik pihak-pihak yang bidangnya relevan dengan posisi yang sedang anda lamar, tidak ada ada salahnya anda jadikan sebagai referensi. Biasanya perusahaan-perusahaan tertentu akan melakukan �cross-check� dan tentunya referensi anda akan memiliki nilai tersendiri.
    8. Evaluasi
    Tiap kali anda mengirimkan surat lamaran, tidak ada salahnya jika anda membuat salinan atau �copy�nya. Berikan catatan jika ternyata anda dipanggil, tes apa yang diberikan dan bagaimana dengan interviewnya. Evaluasi kelebihannya, untuk anda tingkatkan, dan pelajari kekurangannya untuk anda perbaiki.
    Sumber : Anna Saraswati

    Bursa Lowongan Kerja

    Bursa Kerja,Saya disini akan memberikan Informasi tentang Lowongan kerja,perusahaan mana,yang sekarang sedang membutuhkan tenaga kerja,bursa kerja ini,selalu update menyajikan informasi Lowongan kerja, silahakan anda kunkunjungi website lowongan kerjanya langsung ...dan anda tinggal pilih mana lowongan kerja yang cocok dengan kriteria dan pendidikan anda....semoga anda di terima dengan mengikuti informasi lowongan kerja ini...

    Loker/Lowongan Kerja...Klik website Lowongan kerja di bawah ini dan anda akan di bawa pada halaman di mana di sana telah tersajai perusahaan yang membuka lowongan kerja....
    klik disini : LOWONGAN KERJA

    Bisnis / Investasi Online

    Bang Itok

    Bang Itok